📸 Открываем новую рубрику — «Профсоюзная история»
📸 Открываем новую рубрику — «Профсоюзная история» Здесь будем рассказывать, как создавался и развивался наш профсоюз: 📌 вехи профсоюзного движения; 👤 судьбы людей, которые делали его историю; 📜 архивные фото и документы; 🚀 ключевые события. Разберем, как профсоюз добивался того, что сегодня кажется само собой разумеющимся. ❗Кстати, ровно 22 года назад был заложен фундамент тех гарантий, которыми работники РЖД пользуются сегодня. 🖊️ 5 ноября 2004 года подписан первый Генеральный коллективный договор между ОАО «РЖД» и РОСПРОФЖЕЛ. До этого, с февраля 1992 года, основными документами социального партнерства на железной дороге были отраслевые тарифные соглашения. После создания ОАО «РЖД» в 2003 году компания присоединилась к Отраслевому тарифному соглашению по федеральному железнодорожному транспорту — в нем были прописаны: 📈 индексация зарплаты с учетом инфляции; 🏥 бесплатная медицинская помощь; 🎫 право раз в год на бесплатный проезд в поезде. Тогда же возникла идея заключить общий для всей компании коллективный договор. Инициатором его разработки выступил профсоюз. 🗣 Дискуссий было много: звучала позиция, что достаточно Отраслевого соглашения и права филиалов заключать собственные договоры. Но в итоге пришли к выводу: льготы и гарантии в ОАО «РЖД» должны быть едины для всех работников. В Генеральном коллективном договоре сохранили всё из Отраслевого соглашения — и добавили около 20 улучшающих позиций, например: 👶 пособия при рождении детей и по уходу за ребёнком; 👴 единые размеры выплат председателям советов ветеранов; 🏥 право пенсионеров-железнодорожников пользоваться услугами отраслевых учреждений здравоохранения. На карточке: фотография брошюры с текстом первого в Советской России генерального коллективного договора на железнодорожном транспорте. Он был принят 18 августа 1922 года.
Канал в каталоге Максиметера
3 104 подписчиков · Политика