🫨 Вот это поворот: удалёнка больше не главный карьерный бонус для молодёжи
🫨 Вот это поворот: удалёнка больше не главный карьерный бонус для молодёжи В продолжение нашего утреннего дайджеста рассказываем подробнее о том, как меняются предпочтения молодых россиян на рынке труда. Сегодня специалисты до 35 лет всё чаще выбирают крупные компании, где можно учиться у опытных коллег, интересуются общественно полезными профессиями и ищут возможности для творческой самореализации. 👨💻 При этом удалённый формат работы остаётся важным только для четверти опрошенных против 40% годом ранее. В то же время каждый третий хотел бы сократить стандартный рабочий день с 8 до 6–7 часов. 🤓 Получается, что для молодёжи на первый план выходят не формат работы, а развитие, смысл и баланс между карьерой и личной жизнью.