🔹 4 сентября 2026 года в Краснодаре прошел экспертный круглый стол, посвященный одной ...
🔹 4 сентября 2026 года в Краснодаре прошел экспертный круглый стол, посвященный одной из самых актуальных тем для нашего региона — развитию дополнительного образования в сельских школах. Встреча под названием «Точки роста: инфраструктура и кадры», в которой я приняла участие, как депутат Законодательного Собрания, объединила экспертов, педагогов и представителей власти для поиска решений, которые помогут детям из глубинки получать качественное образование наравне с городскими школьниками. 🔹 Основным спикером встречи выступила Дарья Дьякова -исполнительный директор АНО «Корпорация развития «Геленджик-2035». Дискуссия прошла в рамках реализации Народной программы партии «Единая Россия». Главной задачей встречи стало обсуждение того, как сделать современные образовательные возможности доступными для каждого ребенка, независимо от его места проживания. 🔹 Участниками круглого стола была проведена содержательная дискуссия о развитии сельских территорий через призму образования. Я подчеркнула, что именно качественная образовательная среда является ключевым фактором для удержания кадров и устойчивого развития станиц. В качестве положительных примеров я привела опыт Ленинградского муниципального округа, который представил Игорь Горелко, а также Выселковского района, где уже успешно внедряются современные подходы к обучению и воспитанию детей. Эти примеры демонстрируют, как инновационные методы и внимание к образовательным потребностям помогают создавать комфортные условия для жизни и работы в сельской местности. 🔹 Также, как управляющий директор ООО АФ «Южная» и ООО «Кубань-Вино» представила презентацию на тему «Кадры для села — будущее агропромышленного комплекса». В своем выступлении сделала акцент на создании образовательно-производственного кластера, который стал связующим звеном между обучением и реальным производством. Подробно рассказала о том, как организована система стажировок для студентов ВУЗов и СУЗов. Практический опыт, который ребята получают на этих предприятиях, позволяет им не только закрепить знания, но и стать частью команды еще до получения диплома, оставшись работать на селе. 🔹 Участники встречи сошлись во мнении: развитие инфраструктуры — это лишь первый шаг. Ключевым фактором успеха остается кадровый потенциал. Эксперты обсудили меры социальной поддержки учителей и возможности для их профессионального роста, чтобы работа в сельской школе была престижной и перспективной. #Крепкаясемья#ЕдинаяРоссия#ЕР23#ЗСК#Беловол#ЗаконодательноеСобрание