Женское лидерство на службе территорий: в «Сенеже» стартовала программа «Женщина-лидер....
Женское лидерство на службе территорий: в «Сенеже» стартовала программа «Женщина-лидер. Миссия: Возрождение» В Мастерской управления «Сенеж» стартовал первый очный модуль программы. Участницами стали 100 женщин-руководителей из Луганской и Донецкой Народных Республик, Херсонской, Запорожской, Курской, Белгородской и Брянской областей. Они объединились в кросс-функциональные команды, чтобы разработать решения, направленные на укрепление человеческого потенциала и устойчивое развитие своих территорий. «Развитие человеческого потенциала – ключевое направление программ «Сенежа». В условиях технологических изменений и общественных вызовов важно, чтобы руководители понимали приоритеты государственной политики и применяли их на практике. Поэтому в программе «Женщина-лидер. Миссия: Возрождение» особое внимание уделено нацпроектам «Семья», «Молодёжь и дети» и «Кадры», – отметила координатор федерального проекта «Женщина-лидер» Елена Александрова. Почему это важно сейчас? Приграничные регионы и воссоединенные территории находятся в условиях повышенных нагрузок и требуют проактивных управленческих решений. Работа участниц строится на основе стратегических задач национальных проектов и нацелена на поддержку семей военнослужащих, укрепление института семьи и создание условий для самореализации жителей. Как устроено обучение? Программа построена по принципу «от стратегии — к реализации» и включает три модуля: ▫️Модуль 1: стратегическое управление, национальные проекты, геополитическая повестка. ▫️ Модуль 2: развитие человеческого капитала, кадры, молодежная политика и инструменты ИИ в управлении. ▫️Модуль 3: вдохновляющее лидерство, эффективные коммуникации и защита итоговых проектных решений. Программа реализуется при поддержке Совета Евразийского женского форума при Совете Федерации. #Сенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер