ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КОУЧЕЙ И НАСТАВНИКОВ
Без категории · 20 октября 2026 г.
Как проходит групповой менторинг?
Как проходит групповой менторинг? Менторинг — это возможность разобрать собственную практику, получить профессиональную обратную связь и наметить конкретные шаги для развития компетенций. Рассказываем, как устроена работа. ✅ Анализ коуч-сессии За 2-3 дня до встречи вы получаете материалы коуч-сессии менти. Изучаете их, анализируете работу и фиксируете вопросы по компетенциям. На встрече вместе с ментором разбираете эти вопросы и определяете свой план развития. ✅ Индивидуальная обратная связь Вы можете участвовать в роли менти: представить свою коуч-сессию, проработать сложные моменты и получить индивидуальную обратную связь от Ольги Рыбиной. Это возможность посмотреть на свою практику со стороны, увидеть зоны роста и найти новые решения. ✅ Безопасная поддерживающая среда В группе — до 6 человек (плюс наблюдатели). Такой формат позволяет уделить внимание каждому участнику, задать вопросы и включиться в профессиональное обсуждение. Вы учитесь не только на разборе собственной сессии, но и на опыте коллег, в доброжелательной атмосфере, где можно исследовать трудности и развиваться без страха оценки. Осенью стартует групповой менторинг с Ольгой Рыбиной, сейчас можно подать заявку на участие в группе. ⏩ Составить индивидуальный график рассрочки с учетом удобного для вас ритма платежей. Напишите в бот Службы заботы.