Институциональный сдвиг: Заводы без людей — реальность или миф?
Институциональный сдвиг: Заводы без людей — реальность или миф? На примере молочных производств мы видим переход к полной автономности процессов дойки и переработки. Роль человека смещается от оператора к системному администратору. Резюме: Мы наблюдаем демонтаж старой производственной модели, где человек был «деталью конвейера». Новая модель требует людей с высокой когнитивной нагрузкой, что меняет структуру рынка труда навсегда.
1 240 просмотров