Как превратить опыт в токсичной компании в твой главный козырь
Как превратить опыт в токсичной компании в твой главный козырь На собеседовании спрашивают: «Почему вы ушли?». Ответ «там было ужасно» — путь в никуда. Рекрутеры не любят жалобщиков. Переворачиваем игру: твой опыт в токсичной среде — это школа выживания. Ты научился работать в хаосе, выстраивать границы, когда их не было, и закрывать задачи вопреки обстоятельствам. Продавай не «боли», а «результаты, достигнутые в сложных условиях». Это показывает твою стрессоустойчивость и зрелость. Как думаешь, стоит ли быть честным до конца или лучше сгладить углы?