📢 В Петербурге изменятся правила квотирования рабочих мест для инвалидов
📢 В Петербурге изменятся правила квотирования рабочих мест для инвалидов С 1 сентября 2026 года начнет действовать новая форма предоставления обязательной информации, а также изменятся правила квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов. Изменения коснутся работодателей с численностью работников от 36 человек. Размер квоты составит 2% при численности от 36 до 100 работников включительно и 2,5% — при численности более 100 работников.
2 просмотров