В рамках реализации комплекса мероприятий по профилактике экстремизма и укреплению межк...
В рамках реализации комплекса мероприятий по профилактике экстремизма и укреплению межконфессионального согласия в Березниковском отделении вневедомственной охраны состоялась очередная профилактическая встреча с иеродиаконом Кронидом (Полежаевым), традиционно организуемая в целях духовно-нравственного просвещения личного состава и формирования устойчивых ценностных ориентиров у сотрудников. В ходе проведения мероприятия были предметно рассмотрены вопросы, касающиеся важности проявления уважительного отношения к религиозным чувствам верующих различных конфессий, а также принципиальной недопустимости распространения идеологии национальной и религиозной нетерпимости, разжигания межнациональной и межрелигиозной розни, враждебности и ненависти по признаку отношения к религии или принадлежности к определённой этнической группе. Особое внимание было уделено правовому и нравственному аспектам противодействия деструктивным проявлениям, способным дестабилизировать общественные отношения и спровоцировать социальную напряжённость в многонациональной и многоконфессиональной среде. Отец Кронид акцентировал внимание присутствующих на том, что религиозная традиция выступает значимым институтом моральной консолидации общества, а бережное отношение к духовному наследию различных народов является неотъемлемым условием сохранения гражданского мира и общественного согласия. Беседа прошла в формате открытого диалога, что позволило участникам в непринуждённой атмосфере задать волнующие их вопросы и получить содержательные, духовно и жизненно обоснованные ответы, затрагивающие как доктринально-богословскую, так и практическую плоскость повседневного служения. Присутствующие выразили искреннюю благодарность иеродиакону Крониду за глубину и познавательную ценность проведённых бесед, отметив их значимость для профессионального и личностного развития. Коллектив Березниковского ОВО с признательностью ожидает продолжения данного формата взаимодействия, рассматривая его как действенный инструмент укрепления духовно-нравственных основ служебной деятельности и межличностных отношений в коллективе.