Джулиан Джейкобс из Оксфорда и Google DeepMind опросил 8 234 взрослых в Великобритании,...
Джулиан Джейкобс из Оксфорда и Google DeepMind опросил 8 234 взрослых в Великобритании, США, Дании и Индии, выясняя, какой гарантированный доход побудил бы их бросить работу. Большинство согласились бы на текущую зарплату, но каждый пятый не уволился бы даже при 120% дохода. Зарплата — главный мотив лишь для чуть более четверти опрошенных: треть ценят саму работу, почти четверть — коллег, а 17% — статус. Эти причины одинаковы независимо от уровня дохода и типа занятости. Автор заключает, что базовый доход может стать необходимым, если ИИ лишит людей мест, однако он не заменит то, что работа дает помимо денег. 🖥Мы в Телеграм Новости IT Всемм 💻Мы в Max Новости IT Всемм
1 просмотров