Администрация Дзержинско-Тасеевского муниципального округа Красноярского края
Новости · 28 апреля 2026 г.
Неформальная занятость – сомнительная экономия в ущерб работнику. — 28 апреля 2026 г. в 11:34:22.312
Неформальная занятость – сомнительная экономия в ущерб работнику. Администрация Дзержинско-Тасеевского муниципального округа напоминает о том, что Трудовым кодексом РФ каждый работник наделён правами, гарантия соблюдения которых – прямая обязанность работодателя. В некоторых случаях недобросовестный работодатель, желая сэкономить, предлагает сотрудникам теневые схемы оформления трудовых отношений. Если работник идёт на это, то он автоматически лишает себя законных социальных гарантий: 1. Соглашаясь выполнять трудовые обязанности без оформления трудового договора, работник лишает себя права на оплачиваемый отпуск, больничный, декретный отпуск, пособие по безработице и отдельные выплаты по линии социальной защиты. 2. Соглашаясь на оформление неполной занятости (0.5, 0.25 или даже 0.125 рабочих ставки), но фактически вырабатывая полную норму рабочего времени, работник лишает себя пенсионного обеспечения. К моменту достижения пенсионного возраста, гражданину полагается либо минимальная пенсия, либо отказ в начислении страховой пенсии, ввиду отсутствия отчислений со стороны работодателя. 3. Соглашаясь на получение «серой» заработной платы «в конверте», работник лишает себя права пользования полным пакетом банковских услуг, в том числе отказ в кредитовании. 4. Соглашаясь на подмену трудового договора договором ГПХ, работник лишает себя права на компенсацию лечения при несчастных случаях. Если на рабочем месте работник будет травмирован, то получить законную компенсацию или оплату лечения будет практически невозможно. 5. Соглашаясь на нелегальное трудоустройство, гражданин наносит существенный экономический вред государству: • Происходит сокращение налоговых поступлений в бюджет, что в свою очередь ограничивает возможности государства по финансированию социальных программ, здравоохранения, образования и других важных сфер. • Снижается эффективность экономики — неформальная занятость не способствует развитию инноваций, повышению производительности труда и улучшению качества продукции и услуг. • Увеличивается социальная напряжённость — неформальная занятость создаёт неравенство в доходах, ограничивает возможности для социальной мобильности. На территории Дзержинско-Тасеевского муниципального округа функционирует телефон «Горячей линии» по вопросам неформальной занятости и легализации заработной платы. В случае нарушения Ваших трудовых прав, Вы можете позвонить по следующим номерам телефонов: 8 (39167) 9-01-17 и 8 (39167) 9-06-19.