В малом зале администрации города прошло очередное заседание рабочей группы по противод...
В малом зале администрации города прошло очередное заседание рабочей группы по противодействию нелегальной занятости. Главная цель таких встреч — борьбу с нелегальной занятостью и создание честных взаимоотношений работодателя и работника. Члены комиссии ведут системную разъяснительную работу с работодателями. Мы напоминаем о трех главных правилах честного бизнеса: 1. Официальный найм. Никаких «устных договоренностей». Каждый сотрудник должен быть трудоустроен по закону; 2. Достойная оплата. Заработная плата должна соответствовать среднему уровню по отрасли в нашем регионе; 3. Соблюдение МРОТ. Оплата труда не может быть ниже федерального минимального размера оплаты труда. Системная работа уже дает закономерные результаты. Благодаря диалогу с бизнесом удалось добиться значительных успехов. В диалог вовлечено 120 работодателей, которые заключили 361 дополнительное соглашение к трудовому договору. Это значит, что 361 рассказовец теперь официально трудоустроен, имеет социальные гарантии, оплачиваемый отпуск и пенсионные отчисления. Реализация этих мер не только надежно защищает права жителей Рассказова, но и способствует формированию здоровой конкурентной экономической среды. «Серые» схемы оплаты труда уходят в прошлое, уступая место прозрачному и ответственному бизнесу. Рабочая группа продолжит отслеживать ситуацию и проводить мероприятия, направленные на вывод заработных плат из «теневого» сектора. Развитие прозрачного, «белого» бизнеса — важный фактор благополучия горожан и устойчивого развития города.
Канал в каталоге Максиметера
2 476 подписчиков · Госорганы и учреждения