За 5 лет Отделение Соцфонда направило 100,4 млн рублей на субсидии работодателям за тру... — 7 августа 2026 г. в 09:58:14.938
За 5 лет Отделение Соцфонда направило 100,4 млн рублей на субсидии работодателям за трудоустройство южноуральцев Работодатели Челябинской области получают компенсацию затрат на зарплату новых сотрудников в рамках господдержки занятости нацпроекта «Кадры». Средства перечисляет Отделение Социального фонда России по Челябинской области. Программа субсидирования найма действует с 2021 года и ориентирована на тех, кому сложнее всего найти работу: ветеранов СВО, членов семей погибших при выполнении задач СВО, людей с инвалидностью, одиноких и многодетных родителей, бывших заключённых. «Субсидирование найма помогает бизнесу компенсировать затраты на зарплату новых сотрудников, а людям — получить работу. Средний размер возмещения составляет около 40,6 тыс. рублей в месяц. Благодаря программе за пять лет работу смогли найти 1 753 южноуральца. Только в этом году субсидии получил 21 работодатель на общую сумму более 2,1 млн рублей — средства направлены на оплату труда 30 сотрудников», — отметила управляющий Отделением СФР по Челябинской области Татьяна Бажаева. Для получения субсидии работодателю необходимо через портал «Работа в России» обратиться в региональный Центр занятости для подбора сотрудников, затем подать заявление через личный кабинет страхователя на сайте СФР. Срок рассмотрения — 10 рабочих дней. Юридические лица должны быть зарегистрированы до 1 января 2026 года и не иметь задолженности по зарплате, налогам и взносам в Отделении СФР. Господдержка не предусмотрена для бюджетных и автономных учреждений. Величина субсидии на вновь принятых сотрудников — три МРОТ с учётом районного коэффициента и страховых взносов. Для работников с инвалидностью — шесть МРОТ. Обязательное условие: трудоустройство на полную ставку с зарплатой не ниже полутора МРОТ. Отделение СФР по Челябинской области выплачивает субсидию в течение трёх месяцев с момента трудоустройства. Для отдельных категорий срок может быть увеличен до полугода: для сотрудников востребованных профессий, переехавших для работы на оборонно-промышленные комплексы, а также для работодателей в новых регионах. Узнать подробнее можно по телефону единого контакт-центра СФР: 8-800-100-0001 (звонок бесплатный) или по телефону регионального контакт-центра для страхователей: 8 (351) 214-61-93. Источник: пресс - служба Социального фонда России по Челябинской области