Администрация сельского поселения Волостновский сельсовет муниципального района Кугарчинский район Республики Башкортостан
Новости · 22 июня 2026 г.
Прокуратура Кугарчинского района Республики Башкортостан — 22 июня 2026 г. в 04:15:03.494
Прокуратура Кугарчинского района Республики Башкортостан информирует Прокурор разъясняет: Внесены изменения в Кодекс об административных правонарушениях. Федеральным законом от 09.04.2026 № 77-ФЗ устанавливается административная ответственность за нарушение правил эксплуатации средств хранения, обработки или передачи охраняемой компьютерной информации, содержащейся в критической информационной инфраструктуре Российской Федерации, или информационных систем, информационно телекоммуникационных сетей, автоматизированных систем управления, сетей электросвязи, относящихся к критической информационной инфраструктуре Российской Федерации, либо правил доступа к указанным информации, информационным системам, информационно-телекоммуникационным сетям, автоматизированным системам управления, сетям электросвязи, за исключением случаев нарушения требований в области обеспечения безопасности критической информационной инфраструктуры Российской Федерации, если такие действия (бездействие) не содержат признаков уголовно наказуемого деяния. Дела об указанных административных правонарушениях относятся к подведомственности федерального органа исполнительной власти, уполномоченного в области обеспечения функционирования государственной системы обнаружения, предупреждения и ликвидации последствий компьютерных атак на информационные ресурсы Российской Федерации. При этом устанавливается, что в случаях, если после выявления таких административных правонарушений осуществляются экспертиза или иные процессуальные действия, требующие значительных временных затрат, проводится административное расследование. Прокурор разъясняет: «Меры по профилактике коррупции» Действующее антикоррупционное законодательство для организаций любой формы собственности предусматривает обязанность принимать меры по предупреждению коррупции, которая закреплена статьей 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». Более детально их характер раскрывается в разработанных и утвержденных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации «Методических рекомендациях по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции», а также «Мерах по предупреждению коррупции в организациях». В частности, такие меры могут включать: - определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, в том числе в части закрепления полномочий по подготовке и направлению уведомлений в государственные и муниципальные органы при приеме на работу бывших государственных и муниципальных служащих; - сотрудничество организации с правоохранительными органами; - разработку и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации. В рамках указанных требований закона в организациях разрабатываются и утверждаются антикоррупционные документы, в том числе положение о комиссии по противодействию коррупции, кодекс этики и служебного поведения работников, положение по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, план мероприятий по профилактике коррупционных проявлений. Специальные обязанности в связи с предупреждением и противодействием коррупции могут устанавливаться для определенной категории лиц, работающих в организации, в том числе руководства организации; должностных лиц, ответственных за реализацию антикоррупционной политики; лиц, деятельность которых связана с коррупционными рисками, в частности, осуществляющих закупки товаров, работ и услуг, бухгалтерский учет, внутренний контроль и аудит, а также наделенных организационно-распорядительными и административно-хозяйственными полномочиями и т.п. При условии закрепления обязанностей работника в связи с предупреждением и противодействием коррупции в трудовом договоре работодатель вправе применить к работнику меры дисциплинарного взыскания, включая увольнение, при наличии оснований, предусмотренных трудовым законодательством, за совершение неправомерных действий, повлек

