⚡️ Лидерство нового времени: как эффективно объединить поколения X, Y и Z в одной команде.
⚡️ Лидерство нового времени: как эффективно объединить поколения X, Y и Z в одной команде. В одном коллективе сегодня всё чаще работают специалисты с абсолютно разным отношением к карьере, субординации и рабочим процессам. То, что мотивирует опытных сотрудников (поколение X), может вызвать искреннее недоумение у молодых (поколение Z), а традиционные методы управления перестают приносить результат. Приглашаем предпринимателей и специалистов на практический 4-часовой семинар «Лидерство нового времени: управление поколениями X, Y и Z»! Организационная информация: Дата: 12 ноября Время: 11:00 – 15:00 Место: г. Тольятти, б-р Королёва, 13 (актовый зал) Участие: бесплатное 👉 Регистрация: vk.cc/d3v62l ✅ В программе семинара: - Разбор экономических и цифровых событий Анализ актуальных трансформаций рынка труда, влияние технологического прогресса на бизнес-модели и предпосылки формирования новых требований к лидерству. - Поколенческий профиль: мотивация и «красные флаги» Ключевые ценности, ожидания и драйверы продуктивности представителей X, Y и Z. Разбор факторов риска («красных флагов»), которые приводят к демотивации, выгоранию и внезапным увольнениям. - Коммуникация: единый язык без потери смысла и по ценностям каждого Инструменты конструктивного диалога, правила развивающей обратной связи и способы донесения общих бизнес-целей через призму персональных ценностей каждого сотрудника. - Управление без иерархии: как делегировать Z и не перегружать X Переход от жесткого контроля к гибкому партнерству: как ставить задачи молодому поколению без микроменеджмента и не перекладывать всю критическую нагрузку на плечи старших специалистов. - Цифровой этикет и гибридная сборка команд Правила коммуникации в мессенджерах и рабочих чатах, организация эффективного взаимодействия в смешанных (офис / удалёнка) командах и инструменты поддержания командной динамики. 🎤 Спикеры: Екатерина Золотарева — к.э.н., бизнес-тренер, финансовый директор ООО «Инжиниринг», руководитель центра «Код личности». Мария Минкова — директор ЦПО «Первый план», доцент кафедры «Психология управления» ТГУ, эксперт с более чем 20-летним опытом в продажах и масштабировании. Количество мест в зале ограничено! Обучение проводится при поддержке министерства экономического развития и инвестиций Самарской области.