Microsoft предложила 60 тысячам сотрудников уволиться по собственному желанию — это око...
Microsoft предложила 60 тысячам сотрудников уволиться по собственному желанию — это около 27% всего штата Программа добровольного выхода открыта для должностей уровня вице-президента и ниже. Под неё не попали дата-центры, продажи, маркетинг и кибербезопасность — направления, критичные для ИИ-инфраструктуры. Условия зависят от уровня и стажа: от одной-двух недель зарплаты за каждые полгода работы до 12 месячных окладов для топ-уровней, с сохранением вестинга акций и страховки. Решение нужно принять до декабря, уход — в конце года. Это уже не первая волна: в апреле 2026 года предлагали досрочный выход примерно 8 750 сотрудникам в США (около 30% согласились), а в июле сократили 4 800 человек, в основном в Xbox Microsoft в 2026 году потратит около $175 млрд на ИИ-инфраструктуру — дата-центры, чипы, энергию. Расходы растут быстрее выручки, и компания оптимизирует бюджет за счёт персонала.