Теория управления нас учит, что в ХХ веке произошла пятая управленческая революция, пол...
Теория управления нас учит, что в ХХ веке произошла пятая управленческая революция, получившая название: промышленная, менеджерская или бюрократическая, в которой выделяют 9 основных этапов: • Первый этап – учение Ф. Тейлора («Принципы научного управления»). • Второй этап – появление и апробация на практике классической (административной) школы управления (А. Файоль, П. Урвик, Д. Муни, П. Слоун). • Третий этап – зарождение и начало развития школы «человеческих отношений» (А. Файоль, Д. Муни, П. Слоун, Э. Мейо). • Четвертый этап (1940–1960 гг.) – организация менеджмента на основе достижений психологической и социологической наук, оказывающих решающее воздействие на человека в системе управления. • Пятый этап (1950–1960 г.) – происходит становление современных количественных методов обоснования управленческих решений • Шестой этап (1970–1980 гг.) – системный подход к организации. Теории «стратегического менеджмента» (И. Ансофф), «властных структур между организациями» (Г. Саланчик), «конкретной стратегии, конкурентоспособности, потребительских качеств продукции и ресурсов» (М. Портер). • Седьмой этап (1980-е гг.) – открытие «организационной структуры» как мощного механизма управления. • Восьмой этап (1990-е гг.) – осознание значения материальной, технической базы современного производства, акценты на социальные, поведенческие элементы, усиление международного характера управления. • Девятый этап – ситуационные теории, методология TQM (Total Quality Management – Всеобщее управление качеством) (начало в XXI в.). Похоже прямо сейчас наступил 10-ый этап, когда жизнь всё настойчивей заставляет управленцев выглянуть в окно и проверить - а не сгорел ли их НПЗ, танкер или дата-центр. А то пока занимались agile, machine learning, или ИИ, тут ненароком отвалилось энергообеспечение. И не обязательно из-за бомбежки. Можно и в блэкаут попасть "удачно", потому что забыли инфраструктуру починить. Управленцы конечно сопротивляются как могут, но жизнь все таки умнее. И упрямее, замечу) В общем, дебюрократизация и рационализация управления - теперь "лучшие практики". Это конечно серпом по яйцам птенцам гнезда MBA, но что поделать, времена меняются