Когда люди впервые попадают на Кантон или на фабрики, у них в голове есть картинка:
Когда люди впервые попадают на Кантон или на фабрики, у них в голове есть картинка: «сейчас я увижу владельцев бизнеса» и там что-то типа — костюм, статус, пафос. А потом они стоят у стендов… и не понимают, кто перед ними. Потому что китайские боссы выглядят вообще не так, как мы привыкли. Я для себя условно делю их на три типа: 1) Олдскулы (фото 1) Это те самые деды в потертых штанах. Максимально простые, без внешнего «я богат». И ты вообще можешь не понять, что перед тобой человек с заводом. У старшего поколения есть сильная тема — не показывать уровень и выглядеть беднее, чем есть на самом деле. Помню, была на конференции Mean Well (это мировой лидер по блокам питания, компания юридически основана на Тайване, а производство в Гуанчжоу). И там босс — обычный дедушка. Вот прям как наш пенсионер на вид (фото 2) Если бы не знала, кто это, никогда бы не подумала. 2) Молодежь (фото 3) Вот тут уже интереснее. Они могут говорить на чинглише, сидеть в телефоне, вести соцсети. Девочки любят бренды, мальчики — тоже не отстают. Но всё равно они скромнее, чем наша молодежь. Иногда выглядят вообще как школьники. И ты стоишь и думаешь: «это менеджер или кто?» А потом выясняется — это сын или дочь владельца, и у них уже своё производство или доля. 3) Микс (фото 4) Это, наверное, самый понятный тип. Средний возраст, люди, которые сами шли к этому бизнесу. Они уже понимают западный менталитет, но при этом остаются в своей системе. Одеваются нормально, без перебора. Разговаривать с ними проще всего. И чаще всего именно с ними самые адекватные рабочие отношения. И вот в чём момент. Если вы не понимаете, кто перед вами стоит, вы можете общаться как с «просто китайцем», хотя это человек, который принимает решения. И наоборот. Можно долго вести переговоры с тем, кто вообще ничего не решает. И это одна из самых частых ошибок не только на Кантоне, а в целом в бизнесе с Китаем. Потому что здесь важно не только что вы говорите, но и кому именно вы это говорите.