На какие трудовые гарантии могут рассчитывать многодетные родители? — 17 июля 2026 г. в 04:58:11.690

На какие трудовые гарантии могут рассчитывать многодетные родители? ⠀ 📌 Работник, имеющий трех и более детей в возрасте до 18 лет (пока младшему ребенку не исполнится 14 лет), может брать ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное время. (Статья 262.2 ТК РФ) ⠀ 📌 Родители двоих и более детей до 14 лет могут взять дополнительный отпуск без сохранения зарплаты до 14 дней в удобное время.(Статья 263 ТК РФ) ⠀ 📌 К сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и праздничные дни работников, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет (до достижения младшим из них 14 лет), можно привлекать только с их письменного согласия. (Статья 259 ТК РФ) 👉🏻 От такой работы сотрудник может отказаться. ⠀ 📌 Работодатель не может уволить по своей инициативе родителя, который является единственным кормильцем ребенка до 3 лет, воспитывает 3 и более детей в возрасте до 14 лет, а второй родитель не работает. (Статья 261 ТК РФ) ⠀ 📌 Если в семье воспитывают ребенка до 14 лет, то для одного из родителей по его просьбе устанавливают неполный рабочий день и неполную рабочую неделю с оплатой пропорционально отработанному времени.(Статья 93 ТК РФ)