В прошлом посте коллега верно подметила причину вечного противостояния бухгалтера и рук... — 11 июня 2026 г. в 07:30:03.317
В прошлом посте коллега верно подметила причину вечного противостояния бухгалтера и руководителя: Борьба почему, от их не знания законов, а самое главное-руководителя "эго". Держу планку бухгалтера и все, но нервы уже ни к черту. Для директора бизнес — это «инструмент» для зарабатывания денег. Любые правила, сроки и налоги он подсознательно воспринимает как помеху. Это не личная неприязнь к вам. Но как бухгалтеру сохранить дзен и не принимать на свой счет, когда нервы уже ни к черту 👇 ▪️Нервы «сдают», когда вы принимаете интересы компании как свои личные. Помните: ваша задача — проинформировать о рисках и правильно отразить операции. Если руководство, зная о последствиях, настаивает на своем — это их управленческий выбор и их ответственность. ▪️Руководители с сильным «эго» зачастую не воспринимают слово «нельзя». Вместо этого используйте «это обойдется компании в столько-то рублей». Руководители лучше всего понимают язык финансов. ▪️Используйте ст. 7 ФЗ-402 от 06.12.2011 «О бухгалтерском учете»: напомните (спокойно и официально), что в случае разногласий между руководителем и главбухом по ведению учета, вы можете исполнить распоряжение только по письменному приказу директора. Это часто «приземляет» руководство, так как ответственность за последствия в этом случае полностью ложится на них. ▪️ Эго — это не экспертность. Важно понимать: за громким «Я так решил!» часто стоит страх потери контроля. Не вступайте в эмоциональный клинч. Ваше спокойствие и знание законов и последствий — лучший способ показать, что профессионал здесь вы. Когда директор видит в вас не «преграду», а надежный тыл, который оберегает его же активы, градус борьбы снижается. Помните: в споре с директором рождается не истина, а ваша профрепутация. Вы - профессионал, и то, что вы стоите на своем, только подтверждает это. Но после работы закрывайте ноутбук и оставляйте все баталии в офисе. 🍸Бух. без завалов