С 1 сентября 2026 года: — 3 августа 2026 г. в 17:45:35.158
С 1 сентября 2026 года: Работодателям разрешат увеличить годовой лимит сверхурочной работы со 120 до 240 часов — но только если это закреплено в коллективном договоре или отраслевом соглашении. Для тех, кто перерабатывает больше 120 часов в год, работодатель по заявлению обязан организовать диспансеризацию или медосмотр. Также с сентября запретят устанавливать испытательный срок при приёме на работу женщинам (и иным лицам), воспитывающим детей до 3 лет. Ещё одно изменение: субъекты малого и среднего предпринимательства с численностью до 70 человек смогут заключать срочные трудовые договоры по соглашению сторон. БухЮмор🤣 Подписывайся 👆
28 просмотров