📎 Оплата сверхурочной работы и дополнительный выходной — 5 июня 2026 г. в 07:00:08.459
📎 Оплата сверхурочной работы и дополнительный выходной Оплачивать сверхурочную работу в пределах 120 ч будут так же, как и сейчас: первые 2 ч не менее чем в полуторном размере, последующие часы – не менее чем в двойном. С 121-го часа понадобится начислять не меньше двойного размера за каждый час. ✅ Уточнить положения можно, например, в трудовом договоре, локальном нормативном акте. Право работника на дополнительный отдых вместо повышенной оплаты (по его желанию) останется. Те, кто работал сверхурочно больше 120 ч в год, смогут ежегодно брать 1 выходной для диспансеризации. На это время за сотрудником сохраняют место и средний заработок. 🗂 Документ: Федеральный закон от 25.05.2026 N 144-ФЗ #бухгалтер_гос
546 просмотров