От сообщества:
От сообщества: У работодателей появился новый тренд — «гостинг-сокращения». Компании заранее объявляют о предстоящих массовых увольнениях, но не говорят сотрудникам, кого именно сократят и когда это произойдет. В итоге люди продолжают работать неделями или даже месяцами в состоянии полной неопределенности, постоянно ожидая, что следующим окажется именно их отдел или должность. Такой подход уже использовали Nike, Starbucks и Disney. Похоже, обычного стресса на работе работодателям показалось мало — теперь можно еще и заранее не знать, уволят тебя завтра или через месяц. #честныйногинск #ногинск
612 просмотров