⚠️ Ошибка, которая может стоить дорого: почему нельзя платить зарплату раз в месяц — 7 мая 2026 г. в 01:44:55.389
⚠️ Ошибка, которая может стоить дорого: почему нельзя платить зарплату раз в месяц Многие работодатели, особенно в малом бизнесе, считают, что если у сотрудника небольшая ставка и скромная зарплата, то можно выплачивать её один раз в месяц. Это распространённое заблуждение, которое может привести к серьёзным последствиям. ❗ Почему это ошибка? Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 136), заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца. Даже если сумма небольшая, это правило обязательно для всех работодателей. ❌ Последствия нарушения - Штрафы для организации: до 50 000 рублей за каждое нарушение. - Штрафы для должностных лиц: до 20 000 рублей или дисквалификация до 3 лет. - Повторное нарушение: грозит ещё более высокими штрафами и пристальным вниманием трудовой инспекции. ✅ Как правильно? Даже при минимальной зарплате — платите дважды в месяц: аванс и остаток. Это не только законно, но и повышает лояльность сотрудников. Не рискуйте! Соблюдайте закон — это дешевле и спокойнее для бизнеса.