📚 Как учиться сложным навыкам эффективно? 4C/ID-модель — 6 августа 2026 г. в 08:20:01.168
📚 Как учиться сложным навыкам эффективно? 4C/ID-модель Продолжаем рубрику «Полезные материалы для управленца». Сегодня поговорим о профессиональном развитии и обучении. Государственная служба требует постоянного повышения квалификации, но часто совмещать освоение нового с выполнением служебных задач бывает непросто. Как сделать процесс обучения максимально продуктивным? Один из ответов — модель 4C/ID. 🤔 Что это за модель? 4C/ID (Four-Component Instructional Design) — систематизированный подход для обучения сложным навыкам. Она разработана бельгийскими учёными Йеруном ван Мерриенбуром, Отто Джелсмом и Фредом Паасом в конце 1980-х годов, подробно описана в 1997 году в книге «Тренировка сложных когнитивных навыков».Забегая вперед, отметим, что модель подходит и для самообучения. Суть: мы берём аутентичную (реалистичную) задачу и выстраиваем процесс так, чтобы решение доводилось до автоматизма, а знания сразу интегрировались в профессиональный опыт. Модель состоит из четырёх компонентов (4C). Разберём их в карточках.