В России работодатели избегают увольнений, даже если сотрудники не показывают высокой э... — 15 июня 2026 г. в 17:11:14.464
В России работодатели избегают увольнений, даже если сотрудники не показывают высокой эффективности. Это связано с кризисом на рынке труда: компании предпочитают сохранять кадры, чтобы не сталкиваться с трудностями поиска замены. Экономист Шедько поясняет, что такая практика — вынужденная мера в условиях кадрового дефицита, когда потеря работника обходится дороже, чем его низкая продуктивность. 🤑Финансовый гид | Мы в МАКС
27 просмотров