🔥 Как распределять зарплату: система 50/30/20
🔥 Как распределять зарплату: система 50/30/20 Финграмотность начинается не с инвестиций, а с распределения денег до трат. Метод 50/30/20 существует почти сто лет. Это надёжный способ не гадать, куда ушла зарплата. Весь чистый доход делится на три корзины. Жёстко. 📌 50% — необходимое Аренда, коммуналка, проезд, базовая еда, связь, страховка, мин.платежи по кредитам. 💰 При 50 000 ₽ → 25 000 ₽. Если обязательства съедают больше половины — меняйте аренду или тарифы. 🎯 30% — желаемое Кафе, хобби, подписки, одежда, такси, кино. То, что не даёт слететь с катушек. Можно тратить без вины. Это топливо для психики. 💰 При 50 000 ₽ → 15 000 ₽. 🚀 20% — будущее Накопления, досрочное погашение долгов, подушка. Приоритет: 1) дорогие долги (кредитки, микрозаймы) 2) резерв 3–6 месяцев 3) инвестиции и крупные цели 💰 При 50 000 ₽ → 10 000 ₽/мес. За год — 120 000 ₽. ⚖️ Если доход маленький Пропорции сдвигаются: 60/30/10 или даже 70/25/5. 5% от 30 000 ₽ (это 1 500 ₽) в месяц = 18 000 ₽ за год. Лучше, чем ноль. ⚠️ Главное правило Не смешивать корзины. Нельзя закрывать долги за счёт 30% и покупать желаемое за счёт 20%. Каждый рубль знает свою корзину. ✅ Алгоритм 1. Посчитайте чистый доход. 2. Высчитайте 50/30/20. 3. В день зарплаты разложите по трём счетам/конвертам. 4. Тратьте только из нужной. Пусто — стоп. Эта система не про ограничения, а про свободу. Когда знаешь, сколько можно потратить на удовольствия без страха — исчезает тревога. 💬 Какая корзина страдает чаще — необходимое или желаемое? 👇 Пишите в комментариях.