В кадровом центре прошел информационный час о профилировании граждан и разработке индив...
В кадровом центре прошел информационный час о профилировании граждан и разработке индивидуальных планов содействия занятости. Специалисты объяснили безработным, что сначала проводится профилирование — выявление навыков и барьеров (перерыв в работе, проблемы со здоровьем) для распределения в профильную группу. Затем на цифровой платформе «Работа России» для человека формируется индивидуальный план. В него входят конкретные цели, мероприятия (обучение, стажировки) и сроки. Информация: Кадровый центр Знаменского района
169 просмотров