🌟 Второе занятие «Школы актива» Совета Первых ГБОУ ЛНР "Новобелянская СШ": учимся обща...
🌟 Второе занятие «Школы актива» Совета Первых ГБОУ ЛНР "Новобелянская СШ": учимся общаться и решать конфликты🖐 В рамках конкурса «Школа актива» прошло второе занятие, которое провёл Лидер команды - Бутков Андрей. Главной целью встречи стало освоение навыков эффективного общения и конструктивного решения конфликтов в команде. ☀️ Ребята учились слышать друг друга, задавать уточняющие вопросы и превращать обвинения в конструктивный диалог. А ещё разобрались, почему даже простая задача может стать сложной, если инструкции недостаточно конкретны. Что было на занятии? 🔹 Упражнение с конструктором. Ребята поочереди побывали в роли «инструктора», который словами объяснял, какую нужно изобразить фигуру. Нельзя было показывать образец или помогать руками. Потом сравнили результаты и обсудили: что мешало понять друг друга и кем быть сложнее — инструктором или исполнителем? Оказалось, что точная передача смысла — это целое искусство! 🔹 Схема общения. Разобрали, что такое вербальное и невербальное общение, как на понимание влияют шум, усталость, спешка и настроение. И главное — один и тот же смысл можно передать по-разному, и воспринять его тоже можно по-разному. 🔹 Активное слушание и парафраз. Учились не просто ждать своей очереди говорить, а действительно понимать собеседника. Парафраз — это пересказ услышанного своими словами: «Правильно ли я понял, что ты предлагаешь перенести встречу на четверг?» 🔹 Я-сообщения. Превращали обвинения в конструктивные реплики. Вместо «Ты опять всё сорвал» — «Мне трудно, когда задача не выполнена в срок, потому что из-за этого сдвигается подготовка всей команды». Поняли главное: говорим не о личности, а о действии, называем своё состояние и показываем последствия для общего дела. 🔹 Практика «Преобразование реплик». В парах переформулировали обвиняющие фразы в Я-сообщения. Например, «Ты всегда отвечаешь слишком поздно» превращалось в «Мне важно получать ответ вовремя, чтобы успеть подготовить всё остальное». 🔹 Ролевая игра «Конфликт в команде». Самое интересное! Группы разыгрывали реальные ситуации: срыв сроков, разные видения события, неравномерное распределение труда, недопонимание в чате и другие. Задача была не победить в споре, а найти решение: услышать позиции обеих сторон, использовать Я-сообщения и договориться. После каждой сценки обсуждали, где разговор получился конструктивным, что помогло снизить напряжение и удалось ли удержать общую цель. 🤝 Главный вывод: эффективное общение — это не только умение говорить, но и готовность слушать, понимать другого и брать ответственность за то, как мы передаём свои мысли. Конфликт — это не провал, важно то, как команда с ним работает. Навыки активного слушания, парафраза и Я-сообщений помогают не победить в споре, а сохранить доверие и найти общий язык. Теперь мы готовы к более устойчивой командной работе в Совете Первых! 💪 Спасибо всем участникам за открытость и активность! Впереди — новые занятия и реальные проекты. #ШколаАктива #школаНовобелаяЛНР #советник