🏢 Малому бизнесу станет проще заключать срочные трудовые договоры
🏢 Малому бизнесу станет проще заключать срочные трудовые договоры ⠀ С 1 сентября 2026 года работодатели — субъекты малого предпринимательства с численностью до 70 сотрудников смогут принимать работников по срочным договорам по соглашению сторон. ⠀ Сейчас такая возможность предусмотрена, как правило, для малого бизнеса с численностью до 35 работников. ⠀ Важно: срочный договор нельзя навязать работнику. Он заключается только при согласии обеих сторон, а срок его действия должен быть указан в документе. ⠀ Также запрещено использовать такие договоры для уклонения от прав и гарантий, предусмотренных для постоянных работников. ⠀ ⚠️ Малому бизнесу стоит заранее проверить формы трудовых договоров и порядок оформления сотрудников. ⠀ А численность работников вашей организации превышает 35 человек?