Мы уже есть в Мах — 14 июля 2026 г. в 14:58:00.950
Мы уже есть в Мах Вопрос ❓❓❓ : Нас переводят на дистанционную работу ? Какие при этом есть особенности? Ответ❗️❗️❗️: - все время взаимодействия дистанционного работника с работодателем (в т.ч. общение в мессенджере, по видеосвязи и т.д.) включается в рабочее время — а значит, подлежит оплате (ст. 312.4 ТК РФ); - работа за пределами рабочего времени оплачивается уже как сверхурочная (за первые 2 часа работы не менее чем в 1,5-ном размере, за последующие часы — не менее чем в 2-ном размере). А работа, которая выполняется сверхурочно, да еще и в ночное время (с 22 до 6 часов) оплачивается с учетом второго (дополнительного) повышения за «ночную нагрузку»: - добавляется еще не менее 20% часовой тарифной ставки за каждый час работы в ночное время (ст. 154 ТК РФ, ПП РФ от 04.04.2025 № 436). Таким образом, если у вас рабочий день с 9 до 18, а в полночь вам поступает сообщение с рабочим вопросом от начальника и вы на него отвечаете — вам должны оплатить это время по двойному тарифу (как сверхурочная работа в ночное время). +79785773330 +79785077333 +79900142757 +79900417328 Прием по адресу г. Геническ, ул. Центральная, 46 https://max.ru/id910619531760_biz https://t.me/genicheskadvokatbiz