✨Повод для гордости — 15 июля 2026 г. в 06:35:24.355
✨Повод для гордости Поводом для радости и гордости являются ученицы Новомехельтинской СОШ имени Расула Гамзатова, которые закончили школу с золотыми медалями:Джалалова Хадижат, Алибегова Аминат, Бегаева Марьям. Хочется порадоваться за их результаты. ЕГЭ они сдали на самые высокие баллы. За сухими цифрами кроется дисциплина. Эта ежедневная подготовка, как по графику олимпийского чемпиона или спецназовца, перед ответственной операцией, но никак не выпускниц школы. У каждой из них были моменты, когда хотелось сдаться. И тут мы видим классическую формулу успеха, которая создается вокруг: это крепкая рука окружения, преподаватели, обладающие необходимыми профессиональными качествами, дальновидный директор школы, любящие родители, которые удержали талантливых девочек на краю эмоциональной пропасти. Тот случай, когда тыл важнее амбиций. Сократ более двух тысяч лет назад сказал: «В каждом человеке есть солнце, только давайте ему светить». Слова этого замечательного человека можно отнести к ним. Все девочки принимали активное участие в общественной жизни школы, участвовали в районных и республиканских олимпиадах, их объединяла жажда знаний и все они получили золотые медали. Медаль «Золото» или «Серебро»- это оценка упорства, трудолюбия и знаний. Чтобы стать ее обладателем, ученики должны преуспеть по всем параметрам. А это не многим под силу. Безусловно, те выпускники , которые окончили школу с медалью, являются гордостью образовательного учреждения. Успех каждой из этих выпускниц – живое доказательство того, что путь к успеху лежит не через привилегии, а через труд. Когда считаешь их баллы и смотришь на цифру, хочется добавить: труд трудом, но без грамотного педагогического сопровождения и государственного каркаса даже самый одаренный ребенок рискует остаться лишь подающим надежды. Упорство, талант и системная поддержка привели к хорошим результатам. Право занимать должность директора в большом коллективе необходимо заслужить. К руководителю здесь предъявляются высокие требования: необходимо быть не только компетентным администратором и умелым хозяйственником, но и лидером, новатором. За время существования школы поменялось много директоров. Каждый из них внес неоценимый вклад в его становление и развитие, выстраивая непрерывную линию преемственности и ответственности. В настоящее время директорам работает Адельгереева Париза Курбановна. Ей удалось сплотить педагогический коллектив, создать творческую и благоприятную среду, помочь каждому преподавателю и сотруднику найти свой профессиональный путь. Ее стиль руководителя сочетает в себе высокую требовательность, гуманность, широкий кругозор и неиссякаемый оптимизм. Она снискала глубокое уважение коллег, учеников, и их родителей своим профессионализмом, заботой о нуждах каждого , скромностью и человечностью. Отличительной чертой является ее открытость инновациям, воля к победе и постоянный поиск новых возможностей для развития школы. Учащиеся достойно представляют школу на конкурсах различного уровня, демонстрируя глубокие знания и практические навыки. Успехи Джалаловой Хадижат, Алибеговой Аминат и Бегаевой Марьям- это не просто личный успех, а общее старание. В своем пожелании учителя сказали – мы хотим, чтобы вы всегда помнили об уроках гуманности. Помнили о вечных ценностях – Родине, родной культуре, любви к ближнему. И конечно же,смогли пронести через года ту душевную теплоту, которую мы учителя вкладывали в вас.