ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ШКОЛА № 1 ИМ. Б.Е. ЩЕРБИНЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ДЕБАЛЬЦЕВО" ДОНЕЦКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ
Образование · 4 июня 2026 г.
Памятка для родителей — 4 июня 2026 г. в 10:19:15.889
Памятка для родителей ПАМЯТКА ДЛЯ РОДИТЕЛЕЙ о временной занятости несовершеннолетних в период летних каникул Временная занятость несовершеннолетнего в период летних каникул может являться эффективной мерой профилактики безнадзорности, правонарушений и вовлечения подростка в деструктивную среду. Одновременно такая работа требует соблюдения специальных гарантий, установленных трудовым законодательством. ✅ Основные условия • труд несовершеннолетнего допускается только добровольно; • работа должна быть легкой, безопасной и не причинять вред здоровью и развитию ребенка; • для трудоустройства с 14 лет требуется письменное согласие одного из родителей или попечителя; • условия работы должны быть понятны ребенку и родителю: место, график, обязанности, оплата, ответственное лицо; • ⚠ неофициальная работа без договора создает риск неоплаты труда, травматизма и нарушения прав ребенка; • работодатель не вправе привлекать несовершеннолетнего к вредным, опасным, ночным и иным запрещенным видам работ. На что обратить внимание перед согласием • кто является работодателем и где фактически будет находиться ребенок; • какие конкретные обязанности будут поручены; • не связана ли работа с алкоголем, табаком, тяжелыми грузами, химическими веществами, оборудованием, медицинскими манипуляциями, ремонтными работами; • сколько часов в день ребенок будет работать; • каким образом будет оплачиваться труд; • кто отвечает за безопасность и инструктаж несовершеннолетнего. Куда можно обратиться По вопросам временного трудоустройства несовершеннолетнего можно обращаться в образовательную организацию, центр занятости населения, комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав. При нарушении трудовых прав несовершеннолетнего возможно обращение в прокуратуру города Дебальцево.