🚀iHUNT - реферальный рекрутинг (HR, подбор персонала, рекрутеры, кадровики, чат)
Бизнес · 28 мая 2026 г.
🚀 Реферальный рекрутинг + автоматизация — ключ к быстрому найму с помощью сотрудников! — 28 мая 2026 г. в 11:28:29.849
🚀 Реферальный рекрутинг + автоматизация — ключ к быстрому найму с помощью сотрудников! Ищете способ ускорить поиск талантов и сделать его максимально эффективным? Просто добавьте свои вакансии на iHUNT (https://i-hunt.ru/) установите вознаграждение и пригласите своих сотрудников любым удобным для вас способом (по уникальной ссылке, QR - коду или вручную) Что имеем в итоге? ✔️ Полный функционал для компаний, что бы масштабно запустить внутренний реферальный рекрутинг, а именно: - Создание и ведение вакансий с отдельной страницей для отклика . - Добавление, а также вовлечение сотрудников с помощью вознаграждений и геймофикации (рейтингом, достижениями, уровнями) - Рекомендации - просмотр всех входящих рекомендаций от сотрудников - Подробная аналитика - сводная статистика по рекомендациям, найму, вознаграждениям, топы сотрудников. - Внутренние чаты с сотрудниками ✔️ Личные кабинеты сотрудников также имеют достаточный функционал с удобным и простым интерфейсом. - Список актуальных вакансий в компании ( который всегда при себе) - История личных рекомендаций, с информацией о текущих статусах - Кошелёк и история с автоматическим начислениями за рекомендации - Геймификация, с рейтингами за привлечение кандидатов среди сотрудников - Уведомления — о событиях в компании и в ЛК - Мини-игры для вовлечения, с рейтингом внутри компании Почему необходимо усиливать и автоматизировать реф. рекрутинг: - Экономия бюджета: реферальный найм обходится в разы дешевле агентств и job-досок. Вы платите только за результат — успешный выход кандидата на работу. - Быстрый найм: рекомендованные кандидаты уже знают о компании и мотивированы. Меньше этапов согласования, быстрее выход на работу. - Качество кандидатов: сотрудники рекомендуют только тех, кому доверяют — иначе рискуют своей репутацией. Это естественный фильтр качества. - Лояльность команды: когда сотрудники участвуют в росте компании и получают за это вознаграждение, они чувствуют себя частью команды и реже уходят. Готовы начать? 🎁 Тогда дарим вам 14 - дней бесплатного доступа, к автоматизированному сервису iHUNT (https://i-hunt.ru/)🎁