В LinkedIn массово переписывают прошлое: в старые должности дописывают ИИ-навыки
В LinkedIn массово переписывают прошлое: в старые должности дописывают ИИ-навыки Пользователи LinkedIn нашли необычный способ подстроиться под текущий рынок труда: они спустя годы правят описания своих прежних должностей. В старые позиции массово добавляют ИИ-термины и навыки, которых там изначально не было, а заодно убирают упоминания удаленки и инициатив по разнообразию, равенству и инклюзивности. На это обратили внимание исследователи. По их данным, среди специалистов младше 30 лет так корректируют прошлый опыт уже 40%. Вот откуда потом берутся требования к ИИ-специалистам с опытом 6+ лет
20 просмотров