⚡ Из офиса – в горы: как прошли командообразующие программы победителей
⚡ Из офиса – в горы: как прошли командообразующие программы победителей Рабочие будни трёх ямальских команд сменились горными маршрутами. Они получили возможность выбрать командообразующие программы от Института Правительства ЯНАО по итогам рейтинга оценки корпоративной культуры 2025 года. Форматы мероприятий Институт подбирает под запрос каждой команды. В этот раз выбором стали горы, общий маршрут и возможность провести время вместе за пределами привычных рабочих задач. Так, Нефритовая долина стала точкой притяжения для команд: 🔹Департамента информационных технологий и связи 🔹Службы по делам архивов 🔹Службы государственной охраны объектов культурного наследия Каждую из них ждал свой маршрут с квестами, испытаниями, заданиями на сплочение команды. В горах привычная рабочая роль отходит на второй план. Здесь коллега может оказаться тем, кто поддержит на сложном участке, подстрахует или просто поможет не сбиться с пути. В таких ситуациях люди раскрываются иначе и команду можно увидеть с новой стороны. 🔥 В нашем видео три истории о доверии, вдохновении, взаимодействии. #КорпКультураЯмала #ИнститутПравительстваЯНАО