Почему я создала этот блог
Почему я создала этот блог Несколько месяцев назад произошло то, что заставило меня по-новому посмотреть на свою работу. 📄 Я написала обычный пост о том, что медицинские работники могут пройти профессиональную переподготовку и получить новую специальность. После публикации мне написали два знакомых медика. Они признались, что даже не знали о такой возможности. Мы встретились, подробно разобрали их ситуации, я помогла разобраться с вариантами обучения и познакомила их с образовательной организацией. Сегодня они уже успешно завершили профессиональную переподготовку и начинают работать по новой специальности. ❗И тогда я поняла одну простую вещь. То, что для меня — привычные знания, накопленные за многие годы работы в здравоохранении, для кого-то может стать поворотным моментом в карьере. За более чем 20 лет работы в сфере управления персоналом я видела тысячи карьерных историй. Я видела молодых специалистов, которые боялись первого собеседования. Врачей, которые хотели сменить специальность, но не знали, с чего начать. Медицинских работников, которые переживали из-за аккредитации, искали работу, сомневались в своих силах или просто не понимали, какие профессиональные возможности у них есть. И почти всегда я ловила себя на одной мысли: многие карьерные ошибки происходят не из-за недостатка профессионализма, а из-за недостатка информации и поддержки. Именно поэтому появился этот блог. Не просто для того, чтобы рассказывать о работе HR. 🔺 А для того, чтобы помогать медицинским работникам видеть свои карьерные возможности и принимать более уверенные профессиональные решения. 📌 Здесь мы говорим о том, что действительно важно для карьеры медика: ✅ как найти первую работу после колледжа, вуза или ординатуры; ✅ как понять, какое направление и место работы выбрать; ✅ как составить резюме, которое покажет работодателю вашу профессиональную ценность; ✅ как подготовиться к собеседованию; ✅ как сменить специальность или вернуться в профессию; ✅ как разобраться в вопросах профессиональной переподготовки и аккредитации; ✅ какие карьерные возможности существуют сегодня в здравоохранении. Я не обещаю универсальных рецептов. Но могу помочь посмотреть на вашу ситуацию глазами HR медицинской организации и понять, какой следующий шаг будет разумным именно для вас. 🔺Если сейчас у вас есть карьерный вопрос — не обязательно разбираться с ним в одиночку. Возможно, вы: — только начинаете карьеру и не знаете, куда идти дальше; — отправляете резюме, но не получаете приглашений; — хотите сменить работу или направление; — возвращаетесь в профессию после перерыва; — готовитесь к собеседованию; — или просто чувствуете, что пора что-то менять, но пока не понимаете что. 💬 Напишите мне в сообщения сообщества слово «КАРЬЕРА» и коротко расскажите о своей ситуации. Я прочитаю ваше сообщение и подскажу, с чего лучше начать. А если карьерный вопрос пока не стоит — оставайтесь. Здесь будет много практической информации о карьере в медицине, реальных ситуаций и моего опыта работы в HR здравоохранения. Добро пожаловать в «Карьеру в медицине».