«Почему хороший врач иногда не проходит собеседование?»
«Почему хороший врач иногда не проходит собеседование?» 👨⚕️Недавно ко мне на собеседование пришел врач. Опытный специалист. По резюме — хороший кандидат. Но как только начался разговор, стало видно, насколько он волнуется. Он отвечал очень коротко. На большинство вопросов говорил буквально одно-два предложения. Я понимала, что передо мной, хороший специалист. Но если бы я не работала в HR много лет, могла бы решить, что человек не заинтересован в работе или ему просто нечего рассказать. И знаете, такое происходит гораздо чаще, чем кажется. Очень многие медицинские работники боятся не самой работы. Они боятся рассказать о себе. ❗А ведь собеседование — это не экзамен. Это возможность показать работодателю, кто вы как специалист. Если вы отвечаете односложно, работодатель не сможет увидеть ваш опыт, знания и сильные стороны. За более чем 20 лет работы в здравоохранении я убедилась: Очень часто работу не получает не менее опытный кандидат. А тот, кто не смог рассказать о себе. 💬 А вы волнуетесь перед собеседованием?