Повысить КПД команды. — 7 апреля 2026 г. в 16:23:49.175
Повысить КПД команды. Часть 1. Отличие КПД от результативности в том, что результат иногда не считает затраченных усилий, а КПД - да. И это, с моей т.з. очень ВАЖНО. Потому что ресурс влияет на долгосрочную результативность и страхует вас от того, что перед самым финишем все вдруг заболели, а запасных нет. Как понять КПД: 🔺Компетенции + Опыт + Экспертиза Интегральный показатель сделать с учетом бизнеса. Посмотреть сколько из 100% идеала набрали и за чей счет. Среднее тут не работает. 🔺Состояние морали (мотивация) Тут не про деньги сейчас. Хотят ли бегуны бежать, или им не до медалей? Проверить - общая/ваша цель все еще = лучшая цель для каждого члена команды или пылью покрылась в дороге. Из 100% сколько наберём. 🔺Состояние физики. Бежать -то все могут? Или ногу повернул кто? Спит на ходу? Тут режим 24/7 будет негативной границей - это двойной ресурс, он притупляет мозг (про то куча исследований) и счкт вам на него выставят рано или поздно. А нам надо все тоже самое, но за 8 часов. Хороший пример - быстрые шахматы. Кто долго думает, хоть и правильно - проиграет. Вобщем надо понять - если у вас все сидят ночами - это не вариант максимального КПД, это слегка безысходность, но так бывает. На каждое измерение - свой вес. Оценить и с командой разобрать. Для себя отдельно понять почем весь банкет в сравнении с бенчмаркой. Как повысить дальше будет 😉 Пишите, если что непонятно.