Кадры | HR | найм

📌 HeadHunter показал довольно любопытную статистику по кадрам в туризме. Формально рынок выглядит почти здоровым: на 53,7 тыс. вакансий приходится 385 тыс. резюме. Получается более семи кандидатов на одно рабочее место. Любой человек, далекий от гостиничного бизнеса, посмотрит на эти цифры и решит, что никакого кадрового дефицита давно нет. ❗️Но есть нюанс. 85% всех вакансий сегодня сосредоточены всего в трех категориях: повара и кондитеры, официанты и бармены, а также уборщицы. Именно там и находится главный кадровый провал отрасли. Поэтому семь резюме на вакансию существуют в статистике, а управляющие отелями продолжают искать горничных месяцами и закрывать смены собственными силами. Еще один показательный сигнал: количество вакансий в туризме за год сократилось на 16%. После нескольк…

Курьер ВкусВилла заработал за месяц 353 тыс. рублей, но ему никто не поверил ▪️ Парень поделился в соцсетях выпиской, согласно которой за месяц работы курьером во ВкусВилле он заработал 353 263 рубля, выполнив 2317 заказов. По его словам, работал он без выходных. Основная сумма, 305 696 рублей, пришлась на ставку за заказы, остальное составили доплаты за километраж, вес, время, экспресс-доставку и другие надбавки, а также чаевые. Автор даже предлагал обучать желающих получать такие же доходы за деньги, но в комментариях столкнулся с негативом. Многие посчитали результат фальсификацией, поскольку не поверили, что курьеру реально выполнить столько заказов. ▪️ Если разделить 2317 заказов на месяц без выходных, получается около 77 заказов в день. При 12-часовом рабочем дне это один заказ пр…

⚡️ "Яндекс Маркет" уволит 15% сотрудников. ▪️ Руководство маркетплейса провело встречу с работниками, на которой сообщило о планах сократить штат подразделения и бюджет. Об этом сообщает РБК. Пересмотр структуры – часть долгосрочной работы по повышению эффективности бизнеса "Маркета". Компания продолжит инвестировать в ключевые направления развития и совместное с подразделением транзакционного ИИ развитие сценариев покупки товаров и услуг через "Алису AI", – отметил представитель компании. В "Яндексе" также заявили, что нацелены "найти ротацию" внутри корпорации для максимального количества людей. ▪️ При этом общая численность сотрудников всего "Яндекса" по итогам I квартала 2026 года сократилась до 92 тыс. человек. Еще в IV квартале 2025-го в компании работало 95 тыс. Отдельно размер …

ЖКХ неожиданно стало популярной сферой для старта карьеры у зумеров – число резюме выросло на 105% ▪️ В июне-июле 2026 года количество резюме кандидатов 18-24 лет в сфере ЖКХ и эксплуатации увеличилось на 105% за год, по данным «Авито Работы». ▪️ В производстве, сырьевом секторе и сельском хозяйстве рост составил 42%. Зарплатные ожидания молодых кандидатов в этих направлениях – около 70 тыс. рублей в месяц. Любопытно, что именно ЖКХ оказалось в числе отраслей, которые так резко привлекли молодежь. Обычно при выборе первого места работы зумеры скорее смотрят в сторону IT, маркетинга, креативных и других «молодежных» сфер. Возможно, сработали низкий порог входа, возможность получить профессию на месте и понятная карьерная траектория. Или молодые люди просто начитались статистики про высок…

К сожалению, все мы родились с этой неизлечимой патологией. Продолжаем бороться, коллеги. Подписывайтесь на Кадры

+3

Сотрудника уволили за несогласованный рилс ▪️ В соцсетях разгорелся скандал с историей Ильи Кузнецова, продакт-менеджера банка Plata, где он утверждает, что его уволили за блогерскую деятельность после того, как он выложил рилс со сравнением Plata и Т-Банка. Рилс залетел, его заметил Олег Тиньков, репостнул себе и оставил комментарий о том, что Кузнецов рассказал далеко не обо всех преимуществах Plata. После этого Кузнецова вызвали на разговор с HR и попросили согласовывать контент о компании. Но после разговора он выпустил еще два рилса, которые также не согласовал. В итоге с ним расстались. ▪️ Предлагаем подробнее разобраться, что здесь произошло и кто в этой ситуации в чем виноват. ▪️ Во-первых, Кузнецов не просто снял один ролик. Он создал лендинг, через который собирался привлекат…

Минтруда начало эксперимент по подписанию кадровых документов через МАХ ▪️ Эксперимент продлится до 15 декабря 2026 года. В нем протестируют возможность подписывать электронные кадровые документы через МАХ с помощью усиленной неквалифицированной электронной подписи. Что будут делать поэтапно: ▪️ Подключат операторов ЭКДО и доработают их системы для интеграции с МАХ; ▪️ Привлекут работодателей, которые захотят участвовать в эксперименте, и определят, какие документы и сколько работников будут задействованы; ▪️ Протестируют новый способ подписания кадровых документов; ▪️ Соберут предложения по доработке МАХ, УНЭП и нормативных актов. Список участников планируют сформировать до 29 октября. Подписывайтесь на Кадры

Экс-топ-менеджер Cisco перешла в компанию по кибербезопасности UserGate ▪️ Нам редко попадаются крупные назначения именно в HR, и сегодня как раз такой случай. В UserGate Елена Щедрова стала вице-президентом по HR. Она займется стратегией управления человеческим капиталом, организационным развитием, корпоративной культурой, а также привлечением и удержанием специалистов. У Щедровой более 20 лет опыта в HR. 10 лет она руководила HR-функцией Cisco в России и СНГ. Также работала в Deutsche Bank, RBS, American Express и Maersk. В разные годы в ее зоне ответственности были подразделения в России, СНГ, Восточной и Северной Европе. Последние несколько лет Щедрова жила и работала в Дании, а после возвращения в Россию занималась консалтинговыми проектами в области организационной и бизнес-эффекти…

#топкадры В «Альфа-Банке» пополнили команду рекламного бизнеса ▪️ С 1 октября Евгения Ошуркова назначена клиентским директором рекламного бизнеса «Альфа-Банка» в сегменте e-com. Ошуркова будет отвечать за работу с крупнейшими рекламодателями, развитие отношений с клиентами и запуск рекламных инструментов под их задачи. ▪️ До перехода в «Альфа-Банк» она была медиадиректором Punch Media Group. Ранее возглавляла направление по работе с партнерами в «X5 Медиа», а с 2020 по 2024 год занимала должность Group Account Director в «СберМаркетинге». С 2013 по 2020 год работала руководителем группы и медиаменеджером в OMD OM Group. Назначение стало частью перестройки рекламного направления «Альфа-Банка» в сегменте e-com. В мае его возглавил Владимир Мосин, а в августе к его команде присоединилась …