‼️ Можно ли не выходить на работу во время угрозы БПЛА? Разбираемся

‼️ Можно ли не выходить на работу во время угрозы БПЛА? Разбираемся После массовых атак беспилотников и сообщений о работе ПВО жители разных регионов РФ начали задаваться вопросом: а обязан ли человек вообще ехать на работу, если есть реальная угроза жизни? Наша редакция пообщалась с адвокатом Алексеем Михальчиком, который разъяснил, что в Трудовом кодексе действительно есть норма, позволяющая отказаться от работы, если сотрудник считает, что его жизни и здоровью угрожает опасность. Речь идет о статье 379 ТК РФ. Но есть важный нюанс: если официально режим ЧС не введен, работнику нужно обязательно уведомить работодателя о невыходе на работу. Лучше делать это письменно — в мессенджере, по почте или другим способом, где останется подтверждение. В качестве доказательств опасности могут подойти: — сообщения РСЧС; — уведомления МЧС о дроновой угрозе; — официальные оповещения и публикации. По словам адвоката, такой невыход не должен считаться прогулом. А если работодатель попытается наказать сотрудника или уволить его, это можно оспорить через трудовую инспекцию и суд. Также родители вправе не отправлять детей в школу при опасности, предупредив классного руководителя. Это тоже не будет считаться прогулом. ✔️ Подписаться | Предложить новость