Контрольно-счетной палатой муниципального образования «Городской округ Черноголовка» за... — 7 июля 2026 г. в 12:26:07.025
Контрольно-счетной палатой муниципального образования «Городской округ Черноголовка» завершено плановое контрольное мероприятие «Проверка законности и эффективности использования бюджетных средств при применении мер материального стимулирования в отношении руководителей муниципальных организаций муниципального образования «Городской округ Черноголовка» Московской области в 2024 году». В рамках указанного мероприятия проверена деятельность по материальному стимулированию руководителей 3 органов местного самоуправления муниципального образования «Городской округ Черноголовка» Московской области, а также 13 подведомственных администрации муниципального образования «Городской округ Черноголовка» муниципальных организаций. Общий объём проверенных бюджетных средств составил 16 006 228,57 рубля. В ходе контрольного мероприятия проведен анализ документов, регламентирующих материальное стимулирование в отношении руководителей муниципальных организаций муниципального образования «Городской округ Черноголовка» Московской области в 2024 году; осуществлена проверка расчетов с руководителями муниципальных организаций муниципального образования «Городской округ Черноголовка» Московской области в части стимулирующих выплат в указанный период; а также проведена оценка эффективности материального стимулирования руководителей муниципальных организаций муниципального образования «Городской округ Черноголовка» Московской области в 2024 году. По результатам контрольного мероприятия выявлены несоответствия локальных нормативных актов, муниципальных нормативных актов, а также трудовых договоров руководителей муниципальных организаций и отклонения утвержденных размеров выплат стимулирующего характера руководителям от начисленных и выплаченных им. Состояние системы материального стимулирования руководителей органов местного самоуправления в муниципальном образовании «Городской округ Черноголовка» Московской области в проверяемый период признано удовлетворительным. Работа по обеспечению функционирования системы материального стимулирования руководителей подведомственных муниципальных организаций признана недостаточной. По результатам проведения контрольного мероприятия объектам контроля будут направлены представления для устранения выявленных нарушений.