Модель рефлексии Гиббса — 6 июля 2026 г. в 17:00:05.990
Модель рефлексии Гиббса Структурированный подход, который помогает анализировать опыт, извлекать уроки и планировать улучшения. Рефлексия по этой модели состоит из нескольких этапов: 1. Описание На этом этапе нужно зафиксировать факты без интерпретаций и оценок, чтобы создать базу для дальнейшего анализа. 2. Чувства Фиксирование эмоций, возникших во время ситуации или после нее. Важно быть честным: как вы себя чувствовали и как эти эмоции могли повлиять на ваши действия? Этот этап помогает развивать эмоциональный интеллект. 3. Оценка На этом шаге проанализируете опыт с точки зрения того, что сработало, а что нет. Выделите сильные и слабые стороны. Не углубляйтесь в причины — это задача следующего этапа. 4. Анализ Здесь нужно перейти к более глубокому осмыслению. Какие факторы (личные, внешние, системные) повлияли на исход? Это этап критического мышления. 5. Заключение На этом этапе необходимо сделать выводы: что вы поняли из этого опыта? Как изменилось ваше понимание ситуации, ваших навыков или подхода к подобным задачам? Что в будущем вы сделаете иначе? 6. План действий Это финальный шаг, который превращает рефлексию в конкретные действия. Определите измеримые шаги, которые помогут закрепить положительные моменты или устранить выявленные пробелы. Модель рефлексии является циклической. То, что вы зафиксируете в «Плане действий», при следующем анализе похожей ситуации станет частью «Описания», и цикл повторится. А вы используете какие-либо модели рефлексии в своей работе? #ЛидерыРоссии #ЛидерыРоссииКоманда #РоссияСтранаВозможностей