Сегодня делюсь еще одним интересным фактом из рабочего процесса: до нас ничего не было.
Сегодня делюсь еще одним интересным фактом из рабочего процесса: до нас ничего не было. Каждый раз, когда ты приходишь на чье-то место, не с нуля, а именно на подготовленную поляну, то зачастую все транслируют тезис «тот, кто был до меня, ничего не делал». Других людей пока мало видела, чтобы кто-то так сильно хвалит своего предшественника. У меня у самой прошло много времени для осознания, но сейчас я точно понимаю, что каждый старался. До вас что-то было и после вас точно будет, смиритесь. Просто у каждого свой подход, он отличается, но сомневаюсь, что кто-то приходит на работу, чтобы причинить зло и всё саботировать (бывают, конечно, исключения, но в основном не так). И этому человеку казалось, когда он делал, что так правильно, логично и четко. Но если уж мы даже по-разному складываем вещи в ящик, моем посуду и многое другое, то конечно и рабочие процессы мы организуем по-разному. Думаю, что многие замечали, человек уходит и после него столько «косяков» всплывает и все сыпется и сыпется, у меня тоже появилось этому объяснение. Пока коллега работал, он сам создавал проблемы и сам же их решал, тихо мирно, потому что все ошибаются, кто не ошибается, тот ничего не делает. А вот, как человек уходит, то понеслось, потому что некому просто даже самому за собой следить. Когда я уходила с одного из мест работы, мне тоже доносилось «зачем она эти деньги выиграла, там ничего не сделаешь». Мы понимали, как делать, потому что мы придумали, а когда ты с нуля в чужой проект «влетаешь», то ясное дело, что все не так и все не то. Я это к чему, каждый вносит свой личный вклад, как положительный, так и иногда негативный. Главное, что у человека было желание меняться и менять окружение вокруг. И еще раз повторю, до вас было, с вами есть и без вас будет, мир не стоит на месте, не обнуляйте работу других.