Инвестиции в команду = повышение качества — 8 июня 2026 г. в 14:47:25.553
Инвестиции в команду = повышение качества В этом году продолжаем работать над одним из стратегических направлений внутри МАРС ДОМ — развитием сотрудников. Закончился наш проект с HR-консультантами из Высшей Школы Экономики «От устойчивости к эффективности». Результаты: • тестирование прошло 73% сотрудников компании • исследование показало высокий уровень лояльности, доверия, клиентоориентированности и человечности • наша зона роста для улучшения эффективности — работа со стрессом (не то, чтобы это сюрприз, к сожалению) и некоторые внутренние бизнес-процессы Теперь каждый сотрудник знает какие инструменты именно ему помогают преодолевать стресс и, что каждый член команды марсиан решает проблемы по-разному: кому-то надо в лес сходить, кому-то кросс пробежать, а кому-то дружеские объятия. Благодарим Ольгу Саутол и Екатерину Катканову за профессиональный подход и поздравляем с защитой нашего проекта в ВШЭ. Теперь у нас есть не просто гипотезы, а четкий план действий по масштабированию эффективности