📌Годовая матрица системы воспитания в ДОО: от ценностей — к конкретным шагам.
📌Годовая матрица системы воспитания в ДОО: от ценностей — к конкретным шагам. 📌В ГМО дошкольного образования 27 октября 2026 года в Центре дополнительного образования прошёл интенсив-практикум для заместителей заведующих по воспитательной и методической работе и старших воспитателей на тему «Годовая матрица плана воспитательной работы: интеграция федеральных и локальных проектов в календарный план». 📌Встреча получилась по-настоящему насыщенной: от осмысления ценностей воспитания до практической сборки реального документа, с которым педагоги работают в течение всего учебного года. 📌Программа мероприятия была выстроена как логичное движение от смысла - к системе, от системы - к конкретному инструменту. Открыла диалог методист ЦДО Пермякова Елена Юрьевна. В формате «живого моделирования» с участниками встречи были заново осмыслены: 🔸основные направления воспитательной работы в детском саду; 🔸ценности, которые мы формируем у детей каждый день; 🔸целевые ориентиры, к которым должен прийти ребёнок на этапе завершения дошкольной программы. 📌Второй блок интенсива, проведенный заместителем заведующего по воспитательной и методической работе Детского сада № 74 Ивановой Эльвирой Викторовной, стал логичным продолжением первой части и перевёл разговор в практическую плоскость. Теоретико-ориентационный этап помог педагогам увидеть календарный план воспитательной работы не как набор мероприятий, а как целостную систему, в которой каждый элемент связан с общим замыслом и ценностными ориентирами. На практико-моделирующем этапе участники мероприятия «собирали» годовую матрицу, в которой органично соединились федеральный календарный план воспитательной работы, проекты «Добрые игры» и «Орлята-дошколята». В результате у каждого участника появился рабочий инструмент, который можно использовать в своем детском саду. #ГодДошкольногоОбразования #ГДОСвердловскаяОбласть