Первоапрельский методический квест для педагогов
Первоапрельский методический квест для педагогов Как известно, квест - это приключение, в котором участники решают задачи, ищут подсказки и движутся к определённой цели. 1 апреля в рамках программы внутрифирменного обучения в МАУДО «ЦЭВД» прошёл Методический квест, подготовленный для коллег психологом М.С. Мартьяновой. Как обычно, Марина Спартаковна к делу подошла творчески, неформально, и «приключение» получилось не только полезным, но и приятным. Выполнение разнообразных заданий («Мяч по кругу», «Встанут и поменяются местами», «Калоши счастья» и др.) чередовалось с играми-подсказками («Откровенно говоря», «Угадай перевёртыши»), создающими доверительные отношения и непринуждённую атмосферу в коллективе. Принцип кооперативности, предполагающий организацию совместной деятельности как с преподавателем, так и между собой, позволил нашим педагогам при выполнении определённых заданий работать в командах (задание «Плот») и микрогруппах («Игра с палочками» предусматривала вначале работу в микрогруппах по 2 человека, потом - по 4, и лишь затем - в общем кругу). Цель мероприятия была достигнута: работать единой командой наши педагоги научились хорошо. Тому свидетельство - «Рассказ из заголовков газет», составленный из разрозненных заголовков газетных статей, объединённых по смыслу в определённую историю. Причём набор слов у каждой команды был одинаковым, а вот результаты коллективного труда оказались совершенно не похожими друг на друга. Завершился квест мудрой притчей о стакане, заставившей присутствующих глубоко задуматься. По мнению педагогов, подобные мероприятия способствуют восполнению профессиональных дефицитов, обновлению и приросту знаний, позволяют приобрести новые или усовершенствовать имеющиеся профессиональные умения и навыки в процессе непрерывного обучения на рабочем месте. Присутствующие отметили, что коллегой М.С. Мартьяновой использовались современные методы и формы работы с ними. Отрадно, что Методический квест – не разовая акция, а очередное звено в системе подготовки кадров, проводимой на базе МАУДО «ЦЭВД» и строящейся на решении проблем, специфичных конкретно для нашего учреждения. Ведь то, чему педагоги научились сегодня, завтра будет применено ими в практической деятельности с обучающимися творческих коллективов. То есть, выиграют от этого именно дети.