Законодательство не запрещает совмещать официальную работу по трудовому договору и стат... — 23 июля 2026 г. в 05:00:04.354
Законодательство не запрещает совмещать официальную работу по трудовому договору и статус самозанятого. Самозанятость — режим налога на профессиональный доход (НПД). При официальном трудоустройстве работодателя платит за вас НДФЛ 13%. Доход от самозанятости облагается отдельно: 4% при работе с физическими лицами или 6% с юридическими лицами и ИП. Налоговые режимы работают независимо. НДФЛ удерживается с зарплаты, а доход от подработки или фриланса оформляете как самозанятый и платите НПД. Главные ограничения Действуют два запрета. Первый: самозанятый не может оказывать услуги той же организации или ИП, где трудоустроен по трудовому договору. Второй: после увольнения от бывшего работодателя нужно ждать минимум два года, чтобы начать работать с ним как самозанятый. Уведомлять работодателя об оформленной самозанятости не нужно. Закон не требует об этом сообщать. МУ «Люберецкий МФЦ» #МФЦ #МоиДокументы #МФЦЛюберцы #Люберцы #ГородскойОкругЛюберцы #МосковскаяОбласть #Подмосковье #МФЦПодмосковья #Документы #Работа Подпишитесь на канал МУ «Люберецкий МФЦ» МФЦ Люберцы LIVE в: 💙 Телеграмм 🩵 ВКонтакте 🧡 Одноклассники 💜 Макс