Министерство труда и социальной защиты Республики Марий Эл
Новости · 30 сентября 2026 г.
📌Корпоративный демографический стандарт в Марий Эл: как бизнес поддерживает семьи — 30 сентября 2026 г. в 05:20:01.795
📌Корпоративный демографический стандарт в Марий Эл: как бизнес поддерживает семьи В Республике Марий Эл ведется системная работа по внедрению Корпоративного демографического стандарта. Это набор мер, которые компании добровольно внедряют для поддержки сотрудников, воспитывающих детей. Инициатива напрямую соответствует целям и задачам национального проекта «Семья». Одним из примеров ответственного бизнеса стал Завод полупроводниковых приборов. Предприятие уже присоединилось к инициативе и успешно внедрило 14 мер стандарта, создав комфортные условия для своих работников. Список корпоративных бонусов ЗПП охватывает все важные этапы жизни семьи: ✅Корпоративная выплата на рождение ребенка; ✅Выплата материальной помощи родителям к Дню знаний; ✅Предоставление ДМС для детей и работников; ✅Корпоративные абонементы в бассейн, на объекты спорта Республики Марий Эл, ледовый каток; ✅Предоставление двух оплачиваемых дней в году в связи с наличием детей дошкольного и школьного возраста до 14 лет; ✅Организация семейного досуга и другие. Уважаемые работодатели Республики Марий Эл! Приглашаем вас присоединиться к этой инициативе. Инвестиции в благополучие семей сотрудников - это вклад в стабильность, мотивацию и общий успех вашего предприятия. Крепкая семья - это опора сильного предприятия! #МинтрудМарийЭл #МинистерствотрудаисоциальнойзащитыРМЭ фото ИИ