❓Как помочь человеку сохранить работу или найти новую, если на предприятии возможны сок...
❓Как помочь человеку сохранить работу или найти новую, если на предприятии возможны сокращения? ❓Какие возможности сегодня есть у жителей области, чтобы освоить востребованную профессию и уверенно чувствовать себя на рынке труда? Эти вопросы стали главными на сегодняшнем оперативном совещании в министерстве труда и занятости населения с участием членов областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. К обсуждению подключились представители профсоюзов бюджетной сферы и исполнительных органов. 💼Особое внимание уделили взаимодействию с трудовыми коллективами: важно не просто реагировать на уже возникшие проблемы, а своевременно выявлять риски и помогать людям. 📍Главная задача — чтобы человек, оказавшийся под риском сокращения, не оставался один на один с проблемой. Важно вовремя предложить ему консультацию, подходящую вакансию или возможность получить новую профессию. Сегодня у жителей Оренбуржья есть реальные возможности для трудоустройства и профессионального развития: ✅14,3 тыс. вакансий размещено в региональном банке предложений о работе. Наиболее востребованы рабочие профессии и специалисты социальной сферы. ✅Более 3 тысяч человек ежегодно проходят бесплатное профессиональное обучение. Это возможность получить новую специальность, сменить сферу деятельности и повысить шансы на трудоустройство. ✅Для предпенсионеров предусмотрены дополнительные меры поддержки, в том числе возможность досрочного назначения пенсии при соблюдении установленных законодательством условий. Министр труда и занятости населения Оренбургской области Наиля Исхакова отметила особую роль профсоюзов в этой работе: «Они ближе всего к коллективам и помогают вовремя заметить, где людям нужна дополнительная разъяснительная работа или поддержка». ✍Если вы ищете работу, задумываетесь о смене профессии или хотите узнать о доступных мерах поддержки, обращайтесь в кадровые центры «Работа России» Оренбургской области. 🤝Здесь помогут сориентироваться в возможностях трудоустройства и подобрать подходящие решения.